We are looking for a
Global Service Desk IT Supporter

to Nyíregyháza
The IT Supporter will have a significant role in the following tasks:

  • Providing internal IT support via phone and e-mail to internal emloyees around the world.
  • Driving first contact resolution: strives to resolve incidents at first contact in various areas of Information Technology such as: o application support
    o infrastructure monitoring
    o server administration
    o being involved more and more complex incidents according to the

    individual development.

    for more details…

A Nestlé Hungária Kft. Szerencs/Diósgyőri Gyárában az alábbi nyitott pozíciókra lehet pályázni.

Az önéletrajzokat angol és magyar nyelven a www.nestle.hu/karrier weboldalra tudják feltölteni a TALEO toborzási rendszerünkbe.

Középdöntős a Szinvavölgyi Néptáncműhely!

Szépen szerepel a Szinvavölgyi Néptáncműhely a Duna Tv „Fölszállott a páva” c. tehetségkutató versenyében. A néptáncműhely, amelyben egyetemünk több hallgatója is táncol, egyetlen borsodiként a verseny 2. középdöntőjébe jutott, és a csatorna most szombaton (2014. április 12-én) 18.30-kor kezdődő műsorában akár még tovább is menetelhet.

Kérjük tehát az egyetem minden polgárát, hogy szurkoljon a Szinvavölgyi Néptáncműhely sikeréért, és lehetősége szerint támogassa tehetséges táncosainkat abban, hogy a minél tovább jussanak el a versenyben!

A Szinvavölgyi Néptáncműhely bemutatkozó „kisfilmje”:

https://www.youtube.com/watch?v=awykVt0-E08

A Szinvavölgyi Néptáncműhely a hétvégi rendezvényre készült plakátja:

http://www.uni-miskolc.hu/system/file.php?file_id=2626

Employee Operations Specialist CEE Region

Essential Responsibilities:

• Provide dedicated support to multiple HR Business Partners, managers and employees with specific focus on: employee administration, lifecycle management, transaction documentation and HR policies, regulations
• Provide employees and managers with an available first point of contact for CRM system (administrational ticketing system) and documentations
• Partner with HR Business Partners and Employee Resource Managers to execute HR related administrations
• Own key HR metrics and lead related HR processes including onboarding, offboarding, contract modifications, data changes, Official document expiration
• Blue Collar worker recruitment process owner
• Organization announcements and all o
ther data & transaction support
• Orients new employees by providing orientation information packets; reviewing company policies; gathering withholding and other payroll information; explaining and obtaining signatures for benefit programs.
• Coordinate the administration of the workers’ compensation program, including: - Claims reporting, monitoring and administration
– Communication with employees, managers, insurance carriers, medical personnel and lawyers

for more details…